ปลัดแรงงาน ต้อนรับ ILO หารือ “มุ่งส่งเสริม คุ้มครองสิทธิแรงงานทุกกลุ่ม”

วันที่ 14 พฤศจิกายน 2566 นายไพโรจน์ โชติกเสถียร ปลัดกระทรวงแรงงาน ให้การต้อนรับ นายอ๊อคตาเวียนโต้ พาซาริบู รองผู้อำนวยการ รักษาการผู้อำนวยการสำนักงานแรงงานระหว่างประเทศประจำประเทศไทย กัมพูชา และ สปป. ลาว ในโอกาสเยี่ยมเยียน พร้อมหารือเชิงนโยบายระหว่างกระทรวงแรงงาน และสำนักงานแรงงานระหว่างประเทศ ประจำประเทศไทย กัมพูชา และ สปป. ลาว โดยมี ผู้บริหารระดับสูงกระทรวงแรงงาน ร่วมให้การต้อนรับ ณ ห้องประชุมประสงค์ รณะนันทน์ ชั้น 5 อาคารกระทรวงแรงงาน

นายไพโรจน์ กล่าวว่า กระทรวงแรงงานยินดีอย่างยิ่งที่ สำนักงานแรงงานระหว่างประเทศประจำประเทศไทย กัมพูชา และ สปป. ลาว และคณะผู้เชี่ยวชาญ จากองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ได้เข้ามาเยี่ยมเยียนพร้อมนำเสนอแผนงานระดับชาติว่าด้วยงานที่มีคุณค่าของประเทศไทย (Dcent Work Country Programme: DWCP) และหารือเชิงนโยบายในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับกระทรวงแรงงานในวันนี้ ซึ่งเป็นการสร้างโอกาสและการรับรู้เกี่ยวกับองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ตลอดจนแผนงานระดับชาติว่าด้วยงานที่มีคุณค่าของประเทศไทยให้ลึกซึ้งยิ่งขึ้น อันจะต่อยอดไปสู่ความร่วมมือใหม่ ๆ ต่อไปในภายภาคหน้า ตามโครงการใหม่ที่มีแผนจะเริ่มดำเนินการในอนาคต

โดยได้รับการสนับสนุนผู้เชี่ยวชาญจากองค์การแรงงานระหว่างประเทศ มาให้ความรู้ รายละเอียดในโครงการความร่วมมือทางวิชาการที่ดำเนินการอยู่ในประเทศไทยขณะนี้ ซึ่งมีจำนวน 13 โครงการ ได้แก่

1. การเสริมสร้างศักยภาพสำนักงานประกันสังคมด้านคณิตศาสตร์ประกันภัยและการวิจัย(SSO Actuarial)

2. โครงการส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิแรงงานข้ามชาติ (TRIANGLE IN ASEAN)

3. โครงการสิทธิจากเรือสู่ฝั่งภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (Ship to Shore Rights South East Asia)

4. โครงการความปลอดภัยและยุติธรรม: สิทธิและโอกาสของแรงงานต่างด้าวสตรีในภูมิภาคอาเซียน (SAFE and FAIR)

5. โครงการส่งเสริมการรับรู้สิทธิของแรงงานข้ามชาติ (Migrant Advocacy for Rights)

6. โครงการพัฒนากลไกการรับรองทักษะและการยกระดับการฝึกอบรมด้านเทคนิคและการอาชีวศึกษาสู่ดิจิทัลในอาเซียน (Improved mechanisms for skills recognition and TVET digitisation in ASEAN)

7. โครงการเยาวชนคนสร้างอนาคต – ระยะที่ 2 (Young Futuremakers Thailand – Phase II)

8. โครงการห่วงโซ่อุปทานที่ยืดหยุ่น ครอบคลุม และยั่งยืน (Resilient, Inclusive and Sustainable Supply Chain Asia (RISSC) in Thailand) โดยคุณ David Williams

9. โครงการพัฒนาฝีมือแรงงานและการดำเนินธุรกิจอย่างมีความรับผิดชอบเพื่อการเปลี่ยนผ่าน (Skills Development and Responsible Business Conduct for Transition)

10. โครงการเสริมสร้างความเข้มแข็งเศรษฐกิจสังคมสมานฉันท์ในภูมิภาคเอเชีย (Strengthening the SSE in Asia – Phase II) โดยคุณ Heejin Ahn

11. โครงการส่งเสริมศักยภาพของเยาวชนและเครือข่ายในเอเชียแปซิฟิก (Building Youth Capacity and Network in Asia-Pacific)

12. โครงการส่งเสริมสภาพแวดล้อมในการทำงานที่ปลอดภัยและมีสุขอนามัย ตามหลักการและ สิทธิขั้นพื้นฐานในการทำงาน ในกัมพูชาและประเทศไทย (SSN/OSH)

13. การส่งเสริมการพัฒนาระดับโลก โดยให้ความสำคัญกับความร่วมมือใต้ – ใต้ ด้านการจ้างงานในอาเซียน (ProSSCE-ASEAN)

นายไพโรจน์ กล่าวเพิ่มเติมว่า กระทรวงแรงงานมีความพร้อมและยินดีที่จะให้ความร่วมมือกับทุกโครงการ และขอยืนยันความมุ่งมั่นที่จะร่วมมือกับ ILO เพื่อส่งเสริมการคุ้มครองสิทธิแรงงานทุกกลุ่ม อย่างเท่าเทียมและไม่เลือกปฏิบัติ บนหลักการของงานที่มีคุณค่าและไม่ทิ้งใครไว้เบื้องหลัง โดยกระทรวงแรงงานจะดำเนินความร่วมมือและกระชับความสัมพันธ์กันอย่างใกล้ชิด กับ ILO เพื่อยกระดับความคุ้มครองแรงงาน ที่สอดคล้องกับมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศและมาตรฐานสากล